Hr Assistant banen in Human Resources

As an HR Assistant in the fashion sector, you will support recruitment, onboarding, and HR administration tasks while ensuring smooth daily operations. This role offers a dynamic work environment with opportunities for professional growth in a creative industry.

As an HR Administrator, you provide essential administrative support to the HR team and contribute to the smooth running of daily HR operations. You work closely with HR colleagues and external partners and gain exposure to Hard HR processes, payroll support, recruitment administration and learning & development.

Le/la HR Assistant joue un rôle essentiel dans la gestion quotidienne des ressources humaines : recrutement, onboarding, administration et soutien aux collaborateurs.

Als HR Assistant ondersteun je de HR-afdeling in rekrutering, personeelsadministratie en onboarding. Je werkt nauw samen met het HR-team en bent het aanspreekpunt voor medewerkers.

Als HR Assistant ben jij de administratieve en operationele steunpilaar van het HR-team. Je ondersteunt bij het volledige personeelsbeheer, van instroom tot uitstroom, en zorgt ervoor dat alles correct en tijdig wordt opgevolgd. Dankzij jouw nauwkeurigheid en discretie draag je bij aan een vlotte HR-administratie en een positieve medewerkerservaring.

Ben je op zoek naar een HR & Administrative Assistant rol binnen een dynamisch bedrijf in de hospitality sector? Je bent verantwoordelijk voor administratieve HR-ondersteuning. Ben je tweetalig (NL/FR), nauwkeurig en communicatief sterk, met ervaring in administratie of HR en heb je een zelfstandige werkhouding? Dan is deze functie voor jouw!

As an HR Coordinator, you will play a central role in supporting both operational and strategic HR activities across the organization. This position is ideal for an HR professional with a few years of experience who is looking to further develop their career in an international and dynamic environment.

In deze functie sta je in voor het opvolgen, registreren en verwerken van planning en prestaties, waarbij je nauwkeurig looncodes toepast, dagelijks controles uitvoert en de volledige administratieve flow richting het sociaal secretariaat beheert. Daarnaast verzorg je HR-administratie zoals ziekte, klein verlet en RVA-contacten, en fungeer je als centraal aanspreekpunt voor correcte en tijdige personeelsadministratie.

In deze functie sta je in voor het opvolgen, registreren en verwerken van planning en prestaties, waarbij je nauwkeurig looncodes toepast, dagelijks controles uitvoert en de volledige administratieve flow richting het sociaal secretariaat beheert. Daarnaast verzorg je HR-administratie zoals ziekte, klein verlet en RVA-contacten, en fungeer je als centraal aanspreekpunt voor correcte en tijdige personeelsadministratie.

Als Talent Acquisition & HR Support speel je een sleutelrol in de groei van de organisatie. Je focust je in eerste instantie op rekrutering en onboarding van nieuwe collega's, en krijgt daarna de kans om betrokken te worden bij diverse HR-projecten zoals employer branding, partnerships en talentontwikkeling. Je komt terecht in een duurzame, innovatieve en snelgroeiende werkomgeving, waar je impact kan maken én kan blijven groeien.

Onze klant is op zoek naar een HR Assistant die zowel de HR-administratie als de menselijke kant van Human Resources moeiteloos combineert. In deze rol ben je een belangrijk aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden, en draag je bij aan een vlotte werking van alle HR-processen, van rekrutering tot loonadministratie en personeelszaken.

Bij ons bouw je mee aan de organisatie van morgen. Als HR Assistent zorg je voor een vlekkeloze personeelsopvolging, ben je het eerste aanspreekpunt voor collega's en draag je actief bij aan een warme, professionele en mensgerichte werkomgeving. Dankzij jouw inzet maak je elke dag een zichtbaar verschil voor onze medewerkers én voor de organisatie.