Inside Sales Advisor - Melle - Goede onboarding - M/V/X

Melle Vast dienstverband Bekijk de functieomschrijving
Als Inside Sales Advisor ben jij de spilfiguur tussen onze techniekers, klanten en de planningsafdeling. Je zorgt voor de opmaak en administratieve opvolging van offertes binnen onze dienst na-verkoop. Offertes die niet onmiddellijk worden goedgekeurd, volg jij proactief op en weet je met overtuiging om te zetten in orders.

Bijgewerkt 27/01/2026

  • Ben je administratief en communicatief sterk?
  • Kom terecht in een bedrijf met een zeer gezonder werk-privébalans.

Over onze klant

De bedrijf maakt het mogelijk dat mensen en goederen veilig en efficiënt toegang krijgen tot gebouwen en ruimtes, via slimme en traditionele oplossingen.

Functie

  • Opmaak en opvolging van offertes dienst na-verkoop
  • Proactieve opvolging van niet-getekende bestekken
  • Onderhandeling met klanten binnen vastgelegde marges
  • Nauwe samenwerking met de planningsafdeling
  • Ondersteuning van het salesteam en advies aan techniekers
  • Rapporteren aan de Service Sales Manager

Profiel

  • Je bent commercieel ingesteld en resultaatgericht
  • Je haalt energie uit telefonische contacten en onderhandelingen
  • Je werkt nauwkeurig en gestructureerd
  • Je spreekt vloeiend Nederlands én Frans
  • Je hebt een administratieve achtergrond met commerciële flair

Aanbod

  • Een fulltime functie in een dynamische omgeving
  • Een moderne open office space in Melle
  • 32+ verlofdagen voor een gezonde werk-privébalans
  • Flexibiliteit en mogelijkheid tot thuiswerk
  • Een goede werksfeer met topcollega's
  • Een marktconforme verloning met extralegale voordelen en een flex income plan
Contact
Mathieu Bouckaert
Referentienummer
JN-092025-6842102

Vacature samenvatting

Sector
Sales
Sub Sector
Interne Verkoop
Industrie
Industrial / Manufacturing
Locatie
Melle
Contract Type
Vast dienstverband
Consultant naam
Mathieu Bouckaert
Vacature referentie
JN-092025-6842102

PageGroup is een werkgever die gelijke kansen biedt en zich inzet voor diversiteit, zowel als werkgever als werving- en selectiebureau. Elke beslissing die we nemen bij het aannemen van mensen bij kandidaten die we in nieuwe rollen plaatsen, is uitsluitend gebaseerd op de kennis, ervaring en vaardigheden van de kandidaten.