Terug naar zoeken

Finance Officer (M/V/X)

Brussels-city Vast dienstverband Kantoor of thuiswerk Bekijk de functieomschrijving
Als Finance Officer beheer je dagelijkse financiële processen en zorg je voor een vlotte uitvoering van betalingen en administratie. Je ondersteunt de financiële werking en optimaliseert operationele workflows.

Toegevoegd 20/05/2026

  • Maak impact in een dynamische, internationale omgeving
  • Brede rol met verantwoordelijkheid en doorgroeikansen

Over onze klant

Onze klant is een snelgroeiende, internationale investeringsorganisatie met een moderne en ondernemende cultuur.

Functie

Als Finance Officer zijn je verantwoordelijkheden :

  • Uitvoeren en opvolgen van betalingen en banktransacties
  • Coördineren van onkostenbeheer en expense processen
  • Voorbereiden van financiële rapportering en administratie
  • Ondersteunen van operationele financiële projecten en verbeteringen

Profiel

Als Finance Officer heb je het volgende profiel :

  • Minstens 3 jaar ervaring in accounting, finance of administratie
  • Vloeiend in Nederlands en Engels
  • Zelfstandig en proactief in het opnemen van verantwoordelijkheden



Aanbod

Onze klant biedt je :

  • Competitief salaris met aantrekkelijk voordelenpakket
  • Flexibele werkuren en mogelijkheid tot thuiswerk
  • Moderne werkomgeving met focus op samenwerking
  • Ruimte voor professionele ontwikkeling en training
  • Internationale context met diverse stakeholders
  • Autonomie en verantwoordelijkheid binnen je rol
Contact
Natalia Verdonck
Referentienummer
JN-052026-7021099

Vacature samenvatting

Sector
Banking & Financial Services
Sub Sector
Durfkapitaal & Private Equity
Industrie
Financial Services
Locatie
Brussels-city
Contract Type
Vast dienstverband
Consultant naam
Natalia Verdonck
Vacature referentie
JN-052026-7021099
Kantoor of thuiswerk
Kantoor of thuiswerk

PageGroup is een werkgever die gelijke kansen biedt en zich inzet voor diversiteit, zowel als werkgever als werving- en selectiebureau. Elke beslissing die we nemen bij het aannemen van mensen bij kandidaten die we in nieuwe rollen plaatsen, is uitsluitend gebaseerd op de kennis, ervaring en vaardigheden van de kandidaten.