Human Resources jobs in Brussels

We are looking for a HR Officer to support the day-to-day operations of our Human Resources department. You'll play a key role in various HR functions, from recruitment to employee relations, and help ensure smooth and compliant HR processes.

• Combinatie van HR en operationele verantwoordelijkheid
• Werken bij een internationale en gerenommeerde speler

As a Recruitment Consultant, you are in daily contact with candidates and customers.

Récemment diplômé(e) et prêt(e) à démarrer votre carrière en RH ? Ce poste de HR Assistant vous permettra d'acquérir des compétences clés, tout en bénéficiant de formations continues pour développer vos talents.

En tant que Team Leader, vous serez responsable d'une équipe de 16 personnes. Votre rôle consistera à les accompagner au quotidien, tout en contribuant à l'amélioration continue des processus internes afin de soutenir le développement de l'entreprise.

Mon client est à la recherche d'une personne pour compléter son équipe de paie à Gosselies.

• Combinatie van HR en operationele verantwoordelijkheid
  
• Werken bij een internationale en gerenommeerde speler

Michael Page propose une formation complète et structurée au métier de consultant en recrutement, ainsi qu'un accompagnement continu tout au long de votre carrière. Vous évoluez dans un environnement de travail dynamique, international et orienté performance, avec de réelles perspectives d'évolution au sein du groupe PageGroup.

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✔️ Vous avez une expérience dans le recrutement de profils techniques ?
✔️ Vous aimez vous dépasser, relever des défis et atteindre vos objectifs ?
✔️ Vous êtes motivé(e), ambitieux(se) et orienté(e) résultats ?
✔️ Vous maîtrisez le français et l'anglais ? (Le néerlandais est un réel atout)

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🚀 Nouvelle Opportunité - Consultant en Recrutement !

Nous sommes à la recherche d'un(e) consultant(e) en recrutement pour la région de Bruxelles ?

📩 Envoyez-moi votre CV ou contactez-moi directement pour en discuter.

En tant que Consultant(e) en Recrutement chez PageGroup, vous accompagnez entreprises et candidats tout au long du processus de recrutement.
Vous combinez approche commerciale et expertise du marché pour identifier les meilleurs talents et construire des partenariats durables.

Als Talent Acquisition Partner draag je bij aan het imago en de groei van het bedrijf. Je speelt een sleutelrol in het aantrekken van collega's. Jouw bijdrage is van cruciaal belang voor de productiviteit en groei van onze organisatie.

Ben je op zoek naar een dynamische en boeiende job binnen HR in combinatie met Sales? Hou je van sociaal contact met bedrijven en candidaten? Heb je een bachelor? Spreek je Nederlands en Engels? Dan is deze Graduate Program in Sales & HR perfect geschikt voor jou!

Je begeleidt het volledige rekruteringsproces van intake tot plaatsing en bouwt tegelijk een duurzame klantenportefeuille uit. Je combineert commerciële activiteit met mensgerichte ondersteuning van kandidaten.

Als Trainee Sales en HR Consultant combineer je mensenkennis met een commerciële aanpak: je helpt bedrijven aan topkandidaten en kandidaten aan hun volgende carrièrestap. Je krijgt verantwoordelijkheid vanaf dag één, met coaching, training en groeikansen binnen een internationale omgeving.

Leren, groeien en jezelf ontdekken in een warme werkomgeving

Sta je aan het begin van je carrière en heb je interesse in HR, recruitment en werken met mensen? Zoek je een job waar je niet alles al moet kunnen, maar wel veel kan bijleren en groeien? Dan is deze rol als Junior HR Consultant iets voor jou.

We are looking for a motivated experienced Recruitment Consultant to join Michael Page.

Ben je op zoek naar een dynamische en boeiende job binnen HR in combinatie met Sales? Hou je van sociaal contact met bedrijven en kandidaten? Heb je een bachelor? Spreek je Nederlands en Engels? Dan is deze Graduate Program in Sales & HR perfect geschikt voor jou!

As a Recruitment Consultant, you will act as a trusted advisor to both clients and candidates.

You will manage the full recruitment cycle, develop strong business relationships, and help professionals take the next step in their careers while driving business growth.

As a Junior Talent Acquisition, you will play a key role supporting the growth of a dynamic retail network by identifying, attracting and engaging the talents who will shape the customer experience of tomorrow.

You will act as a true partner to the business, working closely with managers to understand their needs and turn them into successful hires.

We are looking for a high-energy Graduate HR Consultant to join a dynamic and fast-growing team. You will act as a trusted partner for both candidates and clients, combining strong people skills with a commercial mindset, from understanding hiring needs to presenting talent solutions and closing agreements

As a Junior Talent Manager, you will play a key role in attracting, selecting and developing talent within our organisation. You will work closely with hiring managers, candidates, and HR partners to ensure a smooth, positive and professional recruitment experience from A to Z.

We are looking for a Talent Acquisition Officer to join a dynamic and international consulting firm in Brussels. You will play a key role in identifying, attracting, and hiring top talent in a fast-paced, evolving environment.

This role is a Learning & Development HR Officer position focused on coordinating training, performance management, and job structuring processes while ensuring strong adoption of HR tools across the organization.
It is ideal for a dynamic and structured profile who enjoys working with people, coordinating trainings, and driving change in a digital HR environment.

This Junior HR Assistant position gives the opportunity to support core HR processes, from recruitment coordination to employee administration and onboarding. It's the ideal first step for someone who wants to develop strong HR skills and grow within a dynamic, people‑focused environment.

Le/la HR Assistant joue un rôle essentiel dans la gestion quotidienne des ressources humaines : recrutement, onboarding, administration et soutien aux collaborateurs.