Back to search

Team Assistant (FR/NL) - Belgian company

International Tijdelijk dienstverband Work from home View Job Description
Voor een van onze klanten, gevestigd in Auderghem en vlot bereikbaar met het openbaar vervoer, zoeken we een Team Assistant ter ondersteuning van een team van 8 personen.

Added 20/06/2025

  • Je komt terecht in een ondersteunende en mensgerichte werkomgeving.
  • Je krijgt de kans om een echte meerwaarde te bieden binnen een dynamisch team.

About Our Client

De klant is een organisatie die actief is in het adviseren van bedrijven in België, met een aangename werksfeer, een collegiale cultuur en aandacht voor de balans tussen werk en privé.

Job Description

  • Notuleren tijdens teamvergaderingen en zorgen voor duidelijke en correcte verslagen


  • Beheer van agenda's en afspraken voor het team


  • Assistentie bij het opmaken van presentaties voor vergaderingen


  • Algemene administratieve ondersteuning van het team



The Successful Applicant

  • Je hebt minstens 2 jaar ervaring in een soortgelijke rol, met focus op agendabeheer en teamondersteuning


  • Je bent proactief, neemt initiatief en houdt ervan om verschillende taken zelfstandig op te nemen


  • Je bent een echte teamspeler en een betrouwbare ondersteuning voor jouw collega's


  • Je spreekt en schrijft perfect Nederlands en Frans
  • Je hebt een goede beheersing van informaticatools zoals Word, Excel en PowerPoint.

What's on Offer

  • Een tijdelijke opdracht met opstart zo snel mogelijk, ter vervanging tot eind augustus


  • Grote kans op verlenging van de opdracht


  • Een aangename werkomgeving binnen een professionele en toegankelijke organisatie



Contact
Gwennolée Van Steenbergh
Quote job ref
JN-062025-6770064

Job summary

Sector
Business Support
Sub Sector
Team Secretary
Industry
Business Services
Location
International
Contract Type
Temporary
Consultant name
Gwennolée Van Steenbergh
Job Reference
JN-062025-6770064
Remote or office
Work from home

PageGroup is an equal opportunity employer committed to workforce diversity, both as an employer as well as a recruitment service provider. Each recruitment decision we make for people we hire and people we place into new roles is based solely on the candidates’ knowledge, experience and skills.