Back to search

Polyvalente Receptionist

Brussels-city Vast dienstverband €2,600 - €3,000 per month (€31,200 - €36,000 per year) View Job Description
Als Receptionist(e) / Office Manager ben je het eerste aanspreekpunt voor bezoekers en zorg je voor een vlotte werking van het kantoor. Je combineert administratieve ondersteuning met het beheer van facilitaire taken en draagt bij aan een gestructureerde en gastvrije werkomgeving.

Added 24/03/2025

  • Je combineert gastvrijheid en organisatie
  • Deze functie combineert meerdere verantwoordelijkheden

About Our Client

Bedrijf met een maatschappelijke functie geleden in het centrum van Brussel

Job Description



  • Verwelkomen van bezoekers en het beheren van inkomende communicatie.


  • Coördineren van vergaderingen en beheren van vergaderruimtes.


  • Bijhouden van kantoorbenodigdheden en bestellen van voorraden.


  • Ondersteunen van administratieve taken, zoals agendabeheer en correspondentie.


  • Organiseren van facilitaire diensten en interne evenementen.


  • Zorgen voor een gestructureerde en gastvrije werkomgeving.

The Successful Applicant



  • Sterke communicatieve vaardigheden en klantgerichtheid.


  • Professionele uitstraling en gastvrije houding.


  • Organisatorisch vaardig, met het vermogen om te multitasken.


  • Proactieve werkhouding en oplossingsgericht denken.


  • Vloeiend Nederlands en Frans.



What's on Offer



  • Een dynamische en gevarieerde functie met veel verantwoordelijkheid.


  • Een professionele en collegiale werkomgeving.


  • Een competitief salaris met extralegale voordelen.


  • Kansen voor persoonlijke groei en carrièreontwikkeling.


  • Een centrale, goed bereikbare locatie.



Contact
Geoffrey Poelmans
Quote job ref
JN-032025-6701465

Job summary

Sector
Business Support
Sub Sector
Receptionist
Industry
Business Services
Location
Brussels-city
Contract Type
Permanent
Consultant name
Geoffrey Poelmans
Job Reference
JN-032025-6701465

PageGroup is an equal opportunity employer committed to workforce diversity, both as an employer as well as a recruitment service provider. Each recruitment decision we make for people we hire and people we place into new roles is based solely on the candidates’ knowledge, experience and skills.