Retour à la liste

Inside Sales and Commercieel Coördinator - Doorgroeitraject

Gand Vast dienstverband Voir la description du poste
Deze rol is ideaal voor wie energie haalt uit opvolging, klantencontact en structuur, en tegelijk ambitie heeft om door te groeien. De kandidaat bouwt stap voor stap een bredere commerciële rol uit.

Ajouté 08/05/2026

  • Operationele start met duidelijk groeipad richting commerciële coördinatie
  • Veel autonomie en zichtbaarheid binnen de organisatie

À propos de notre client

Onze klant is actief binnen een technisch-dienstverlenende context en staat bekend om zijn snelle service en klantgerichte aanpak. Binnen een vlakke structuur krijgen medewerkers de kans om mee te bouwen aan processen én aan hun eigen carrière.

Description du poste

  • Eerste aanspreekpunt voor inkomende commerciële aanvragen
  • Opstellen, toelichten en opvolgen van offertes
  • Actief contact met professionele partners (B2B) en eindklanten (B2C)
  • Signaleren van commerciële opportuniteiten
  • Zorgen voor correcte en volledige dossieropbouw
  • Nauwe samenwerking met sales en projectteams
  • Op termijn: ondersteuning van commerciële besluitvorming en procesverbetering



Profil recherché

  • Heeft een commerciële mindset en neemt initiatief
  • Is communicatief sterk en klantgericht
  • Werkt nauwkeurig, ook onder tijdsdruk
  • Denkt oplossingsgericht en ziet kansen
  • Ambieert een bredere commerciële of coördinerende rol
  • Nederlands zeer goed, Frans professioneel

Informations complémentaires

  • Een functie met zichtbaar groeipotentieel
  • Coaching en interne opleiding
  • Autonomie en vertrouwen vanaf dag één
  • Competitieve verloning
  • Collegiale, mensgerichte werkomgeving



Contact
Mathieu Bouckaert
Indiquer la référence de l'offre
JN-052026-7013024

Résumé du poste

Secteur
Commercial
Sous-secteur
Commercial(e) Sédentaire
Industrie
Property
Localisation
Gand
Type de contrat
Permanent
Nom du consultant
Mathieu Bouckaert
Référence de l´offre
JN-052026-7013024

PageGroup s’engage pour l’égalité des chances, en tant qu’employeur ainsi qu’en tant que partenaire pour le recrutement. Toutes les décisions de recrutement que nous prenons sont basées uniquement sur l’expérience et les aptitudes de nos candidat(e)s.