Client advisor life Insurance

Belgium Vast dienstverband Work from home View Job Description
Als Client Advisor Life Insurance begeleid je klanten professioneel bij levensverzekeringen.Je beheert dossiers volledig autonoom en staat klanten bij met helder en correct advies.

added 08/05/2026

  • Maximaal hybride werken: 1 vaste kantoordag naar keuze
  • Dossiers van A tot Z beheren met echte autonomie

About Our Client

Onze klant is een stabiele en mensgerichte speler binnen de verzekeringssector.

Job Description

Als CLIENT ADVISOR LIFE INSURANCE zijn je verantwoordelijkheden :

  • Beheren van levensverzekeringsdossiers van A tot Z
  • Adviseren van klanten rond life‑insurance oplossingen
  • Beantwoorden van vragen via mail en telefoon
  • Opvolgen en verwerken van administratieve documenten
  • Samenwerken met interne experten en partners
  • Zorgen voor een correcte en klantgerichte dienstverlening

The Successful Applicant

Als CLIENT ADVISOR LIFE INSURANCE heb je het volgende profiel :

  • Eerste ervaring of sterke interesse in levensverzekeringen
  • Klantgericht en communicatief sterk
  • Zelfstandig en nauwkeurig in dossierbeheer
  • Goede kennis Nederlands (FR is een plus)
  • Administratief sterk en probleemoplossend

What's on Offer

Onze klant biedt je :

  • Zeer flexibel hybride werkmodel (slechts 1 kantoordag, locatie naar keuze)
  • Volledige dossierverantwoordelijkheid (polyvalente rol)
  • Vast dagregime met goede work‑life balance
  • Competitief salarispakket met extralegale voordelen
  • Opleiding en ondersteuning door ervaren collega's
  • Lange‑termijnperspectief in een stabiele omgeving
Contact
Jules Joukes
Quote job ref
JN-042026-6994740

Job summary

Sector
Insurance
Sub Sector
Insurance
Industry
Insurance
Location
Belgium
Contract Type
Permanent
Consultant name
Jules Joukes
Job Reference
JN-042026-6994740
Remote or office
Work from home

PageGroup is an equal opportunity employer committed to workforce diversity, both as an employer as well as a recruitment service provider. Each recruitment decision we make for people we hire and people we place into new roles is based solely on the candidates’ knowledge, experience and skills.