Terug naar zoeken

Administratief Medewerker - Voedingsleer (M/V/X)

Gent Vast dienstverband View Job Description
Als Administratief Medewerker binnen dit voedingsbedrijf ben jij verantwoordelijk voor de eindspecificaties van de verpakking. Een nauwgezette opvolging van de voedingswaarden en vernieuwingen is cruciaal.

Bijgewerkt 26/05/2025

  • Fantastisch bedrijf met internationale vertakkingen en moderne werksfeer
  • Breed takenpakket voor kandidaten met een passie/interesse voor voeding

Over onze klant

Als modern groei-bedrijf binnen de FMCG-sector is onze klant een gerenommeerde speler in zijn sector.

Dankzij hun internationale connecties zijn hun producten doorheen heel Europa verspreid en gekend.

Om deze groei verder te bestendigen, zoeken zij collega's om deel uit te maken van de groep foodies die elke dag het beste van zichzelf geven.

Functie

- Verantwoordelijkheid dragen over de eindspecificaties van de verpakkingen

- Intern afstemmen omtrent de wijzigingen/aanpassingen/vernieuwingen van de voedingswaarden

- Administratieve opvolging/wijziging van de specificaties

- Nauwe opvolging van de voedselwetgeving

- Opvolgen van de regelgeving omtrent verpakkingen, in afstemming met eindklant

Profiel

- Bachelor-diploma of gelijkwaardig door ervaring (idealiter in voedingsleer/dieetkunde/...)

- Vlotte kennis Nederlands & Engels

- Interesse en passie voor voeding

- Administratief nauwkeurig en nauwgezette opvolging

- Teamspeler en communicatief vaardig

Aanbod

Een fantastische uitdaging voor iemand met een passie voor/interesse in voeding.

Bovendien kom je terecht bij een wereldspeler in zijn segment en voorzien zij een moderne werkomgeving met heel aantrekkelijke voorwaarden.

Contact
Bram Leroy
Referentienummer
JN-012023-5896877

Vacature samenvatting

Sector
Business Support
Sub Sector
Administratief bediende
Industrie
FMCG (Fast Moving Consumer Goods)
Locatie
Gent
Contract Type
Vast dienstverband
Consultant naam
Bram Leroy
Vacature referentie
JN-012023-5896877

PageGroup is een werkgever die gelijke kansen biedt en zich inzet voor diversiteit, zowel als werkgever als werving- en selectiebureau. Elke beslissing die we nemen bij het aannemen van mensen bij kandidaten die we in nieuwe rollen plaatsen, is uitsluitend gebaseerd op de kennis, ervaring en vaardigheden van de kandidaten.